私人小老板拖欠工资，劳动者有权追讨。依据《劳动法》，老板需按时支付工资，拖欠工资违法。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时处理。
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老板拖欠工资可这样处理：1. 与老板沟通，明确表达追讨意图；2. 若协商无果，收集证据向监察大队投诉；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决。
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处理拖欠工资，常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与老板协商，无果后向监察大队投诉，或直接申请劳动仲裁，根据具体情况选择。

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